税制適格退職年金(適格年金、適年)関連リンク集 04
いつも参考にさせていただいている、大変お世話になっている「 税制適格退職年金(適格年金、適年) 」関連のサイト04です。
税制適格退職年金(適格年金、適年)は、2012年(平成24年) 3月での廃止が決まっており、その移行については頭を悩まさせたことと存じます。
退職金の改定に当たっては、労働法の制約も多く、様々な角度からのシミュレーションも要求されますので大変な作業量となります。
退職金改革においては、労務管理のプロである社会保険労務士の活用を検討されてはどうでしょうか。
ぜひ当リンクを参考になさって下さい。
ここから「税制適格退職年金」関係のリンク集
人事労務評価ドットネット [トピックス/適格年金問題への取り組み!]
平成24年(2012年)3月末で、税制適格退職年金(適格年金、適年:てきねん、とも言う)は制度が廃止されます。
... 下のグラフは、従業員が1000人未満の企業の適格年金の改定状況をあらわしています。
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e-年金.jp | 確定給付企業年金、厚生年金基金、適格退職年金、確定 ...
適格退職年金、厚生年金基金、確定拠出年金、確定給付企業年金等の退職金、企業年金情報。
... 「厚生労働省が平成21年度税制改正要望事項を公表(9/4)」を投稿いたしました。
JPACは退職金、企業年金の制度設計や年金ALM、退職給付債務(PBO)評価、
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三須社会保険労務士・社労士事務所 税制適格退職年金制度廃止と退職金を取り巻く状況
税制適格退職年金は、将来の退職金支給に備えて生命保険会社等に一定の掛金を支払う「事前積立方式」を採用しています。
... 「財政決算書」は、毎年税制適格退職年金受託生命保険会社等金融機関より送付されるもので、下記はその
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適格退職年金
適格退職年金とは、法人税制上、掛金がすべて損金(会社の経費)になるという一定条件を満たした企業年金のことをいいます。
この適格退職年金の問題とは何か、そして解決していくべき課題は何であるのか、探ってみることにいたしたいと存じます。
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表6 厚生年金基金と適格年金の比較
表6 厚生年金基金と適格退職年金との対比.
厚生年金基金.
税制適格退職年金. 法的根拠 ...
信託銀行、生保・JAと退職年金契約を締結し、委託。
加入員の人数 ... 年金:雑所得(公的年金等控除)
一時金:退職所得(退職所得控除)
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退職金制度再構築・就業規則変更サポート - 適格退職年金(適格年金 )
( 平成24年4月1日以降は税制上の優遇措置を受けられなくなります。)
現在も4万社近くが適格退職年金を利用している。
今後は、出来るだけ早い時期に適格退職年金制度の進退を決めなければなりません。
やめるのか又は移行する
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企業年金コラム
すなわち、退職金の支払い原資を積み立てておく方法として、厚生年金基金や税制適格退職年金を導入したという経緯をたどっている。
... 適格退職年金から積立金を移行でき、しかも今年の4月からは従来通算月数120ヶ月しか移管できなかったものが、
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税制適格退職年金診断
ナグモ社労士事務所 人が動き、会社が儲かるしくみづくり
モチベーション、コンサルティング、法律、各種申請手続、事務所案内. 助成金リンク ... ステップⅢ
退職金規定と税制適格退職年金のバランス
1、今どこが問題. 2、将来どこが問題
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適格退職年金
退職金、適格退職年金、退職金制度改革、適年移行問題を解決します。
... 税制適格要件を満たし、国税庁長官によって税の優遇措置を承認された企業年金です。
... 一定条件に合った人が退職した場合だけ適格年金から支給するというものです。
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企業年金制度解説
代表的な制度が税制適格退職年金(以下 「適格年金」 )と厚生年金基金です。
... 運用環境の激変は適格年金の掛金を上昇させ、退職給与引当金の費用計上
... しかし、実際には、適格年金と同様の退職給付債務.
を計上すること
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