部下指導や組織を率いて業務改善を果たすヒントがこのレポートにあります

2010年07月の記事一覧

 経営お役立ちレポートダウンロードにおける、2010年07月に投稿のあった記事一覧です。

人材育成における集合研修の効果を考察すると

2010年07月05日

改めて“帰属意識”を考えてみたら・・
意外に重要だった経営の“距離”感
組織の“恩恵”に従業員が鈍感な理由

今月の経営マネジメントレポートの趣旨とポイント

 今月のマネジメント・レポートは、《総務的発想の新戦略経営シリーズ》第19話として、“従業員の帰属意識”を、従来とは少し違う角度からとり上げました。

 一生懸命に従業員を育てて、やっと一人前になったら、会社を辞めると言い出した・・、という話をしばしば耳にします。

 そして、そんな話を聞くと、従業員の育成に“重い”ものを感じてしまうかも知れません。

 しかし、そこには“時計の振子”のように、右左に大きく揺れ動く問題がありそうなのです。

 そして、それを知っていると、それだけで“重苦しい気分”も解消されるかも知れません。

 そんな“考え方”や“視点”の1つとして、本レポートをご用意いたしました。

 当レポートの内容が、御社マネジメントに少しでもお役に立てば幸いです。

2010年07月05日

カテゴリー:人事・労務レポート, カテゴリー:定例経営レポート2010年


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